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管理心理学
作者:车丽萍、秦启文主编 版次:1-8 开本:16 页数:296 千字数: 装帧方式:平装
ISBN 978-7-307-07403-3 出版时间:2009-11-03 印刷时间:2016-01-03 定价:¥28元 浏览量: 购买图书
管理心理学是一门以企业或组织中的人作为研究对象,研究如何调动人的积极性的学问。本书从心理学专业角度构筑了有特色的管理心理学的内容体系。分别从个体、群体、领导和组织几方面展开论述,其中个体心理是管理心理学研究的基础和关键;群体心理研究主要包括:群体内聚力、群体沟通与冲突、群体决策、团队管理等;领导心理研究的内容有:领导心理的一般理论、领导的心理素质和领导理论及模式等;组织心理研究的主要内容包括组织心理的一般理论、组织设计、组织变革与发展等。
本书适合作为高等学校相关专业的本科生教材,也可供企业培训以及所有感兴趣的读者们参考使用。

第一章 绪论
1.1 管理心理学的概念
1.2 管理心理学的性质
1.3 管理心理学的研究方法
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献


第二章 管理心理学的历史与发展
2.1 管理心理学的起源
2.2 管理心理学的历史
2.3 管理心理学的前景
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第三章 管理心理学的理论基础
3.1 传统管理学理论
3.2 心理学基础理论
3.3 人性假设理论
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第四章 个性心理与管理
4.1 个性倾向性与管理
4.2 个性心理特征与管理
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第五章 心理过程与管理
5.1 知觉过程与管理
5.2 情绪情感过程与管理
5.3 意志过程与管理
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第六章 群体心理概述
6.1 群体的定义及发展阶段
6.2 群体效率的基础
6.3 群体内聚力
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第七章 群体心理与管理
7.1 群体沟通
7.2 群体冲突
7.3 群体决策
7.4 团队管理
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第八章 领导行为与管理
8.1 领导心理概述
8.2 领导理论
8.3 领导理论研究的新进展
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第九章 激励行为与管理
9.1 激励概述
9.2 激励理论
9.3 挫折与管理
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献

第十章 组织心理与管理
10.1 组织概述
10.2 组织结构与组织设计
10.3 组织变革与发展
10.4 组织文化
本章小结
关键术语
思考题
案例分析
参考文献