4月16日下午，出版社在16楼会议室召开干部任前谈话暨干部任职宣布大会。出版社全体领导班子及新任内设机构干部参加会议，会议由党委书记、董事长郭新立主持。

副社长阮剑宣读出版社任免文件：经出版社党委会议研究，决定李程等30位同志担任出版社内设机构正、副职。

驻社纪检组组长曹立新做干部任前廉洁谈话。她从四个方面明确要求：第一，提高政治站位，做政治上的“明白人”。第二，明确使命职责，做勤勉、履职尽责的担当者。第三，自觉接受监督，成为规范用权、民主管理的践行者。第四，要严于律己，成为廉洁自律的“清醒人”。曹立新希望大家在新的岗位上恪尽职守，清正廉洁，勤勉尽责，勇于担当，做一名想干事、干成事、不出事的好干部，以实际行动赢得群众的支持，不辜负组织的信任，为实现出版社事业高质量发展添砖加瓦，再立新功。

新任职干部代表龙方明感谢社党委的信任和关心，感谢领导的器重和厚爱，感谢同事的帮助和支持；同时表示，深感使命光荣，责任重大；将坚定党性修养，求真务实，爱岗敬业，甘于奉献，勇于创新，清正廉洁，认真履职；要以昂扬的斗志、饱满的热情、良好的业绩回报同志们的重托和希望。

社长罗春明代表社党委和班子成员向新任职干部表示祝贺，并宣布此次内设机构干部竞争上岗工作圆满完成。罗春明表示，此次干部竞争上岗是在去年内设机构调整基础上推进的一项重要工作，整个过程严格以学校干部选拔任用工作文件为依据，坚持民主、择优、公平、公正的原则，真正把优秀人才选拔到合适岗位上，为出版社高质量发展奠定坚实的组织基础。罗春明对新任职干部提出四点希望和要求：一要提高站位。要增强“看齐意识”，旗帜鲜明讲政治，始终在思想上政治上行动上和党中央保持高度一致；要增强大局意识和全局观念，正确处理好部门与整体、眼前与长远的关系。二要认真履职尽责。要认清岗位职责，认真谋划工作；加强组织协调，积极推进工作；发挥示范作用，带头落实工作。三要不断学习提高。要自觉加强政治思想理论学习、出版业务学习和管理知识学习，不断提高自身能力素养。四要严格要求自己。要认真履行“一岗双责”，带头廉洁自律，积极弘扬风清气正、积极向上的企业文化。

郭新立强调，内设机构正副职干部是出版社管理体系的重要组成部分。他希望干部要有“我即出版社、出版社即我”的主人翁意识，“我见青山多妩媚,料青山见我应如是”的群众情怀，“制度是最大共识”的法治思维、底线思维，勉励干部团结全体职工在推进出版社高质量发展新征程上创造新的业绩。

（通讯员：顾素萍；摄影：白宇）